Patrimonio industrial

            

Teniendo en cuenta que el Plan Nacional define el Patrimonio Industrial como “el conjunto de los bienes muebles, inmuebles y sistemas de sociabilidad relacionados con la cultura del trabajo que han sido generados por las actividades de extracción, de transformación, de transporte, de distribución y gestión generadas por el sistema económico surgido de la “revolución industrial”. Estos bienes se deben entender como un todo integral compuesto por el paisaje en el que se insertan,…”, nuestra comarca, conjuntamente con el Caudal, reúne las condiciones necesarias para ser uno de los principales referentes europeos en la materia, en relación a la minería, la siderurgia y el ferrocarril.

            Están ahí, a nuestro alcance, sólo necesitamos ponerlos en valor, dejar de mirarlos como algo viejo, abandonado e inservible; y reconocerles la valía de lo antiguo para, con un desarrollo local coherente, generar entorno a esos bienes, actividad económica: pozos, castilletes, bocaminas, chimeneas, locomotoras, puentes, estaciones, fábricas, talleres, sanatorios, escuelas, viviendas, molinos… también lo inmaterial, como la memoria histórica asociada al mundo del trabajo y sus vicisitudes.

            En este sentido, en los últimos años, se ha tomado alguna iniciativa pero de manera independiente al territorio y aisladas. Incluso en muchos casos compitiendo entre sí. Estoy pensando en el Ecomuseo del Valle del Samuño y el Pozu San Luis, en el Museo de la Minería y el Pozu San Vicente, el Museo de la Siderurgia (Valnalón) o ahora con las visitas al Pozu Sotón, recientemente catalogado como Bien de Interés Cultural con la categoría de monumento. No son los únicos, pero sin duda, es un buen punto de partida, ya que son equipamientos de primer orden, a cual más interesante, pero me atrevo a afirmar que por sí solos están condenados al fracaso o al simple ostracismo.

            Por el contrario, su éxito radicará en la capacidad de generar una dinámica de colaboración, para lo que es necesario que las tres Administraciones implicadas compartan espacio, con los agentes sociales y vecinales, desde el que coordinarse para impulsar una oferta cultural y turística complementaria, y que abarque a las comarcas mineras, en esta materia, como a un todo.

jmzapico@asturias.ccoo.es

#ExigeCCOO

            Nos encontramos en pleno periodo de concentración del proceso de elecciones sindicales en nuestro país. Cada cuatro años en las empresas de seis o más trabajadores/as se pueden elegir por vez primera, o se renuevan, los delegados y delegadas de personal. Aquellos compañeros/as, que trabajando día a día contigo en el tajo, en los talleres, en las obras o en la oficina, dan un paso al frente para representar al conjunto de la plantilla. Es una auténtica fiesta democrática puesto que son las elecciones con mayor índice de participación, un 90%.

            Es en función de los resultados electorales, y por la afiliación, los criterios que se tienen en cuenta en nuestro sistema de relaciones laborales para que una organización sindical pueda ser considerada como “más representativa” a la hora de negociar y movilizar para defender los intereses de los y las trabajadores/as. No nos regalan nada. Y en CC.OO aspiramos una vez más a revalidar nuestra mayoría como primera fuerza sindical en España, y a estar en condiciones de serlo también en Asturies y en el Nalón.

Se desarrollan en un contexto muy complicado, puesto que la crisis económica se ha llevado por delante un buen número de centros de trabajo y de trabajadores/as, por lo que se elegirán menos representantes. La crítica destructiva sobre las organizaciones sindicales no cesa. Y las últimas reformas laborales han precarizado las condiciones de trabajo e intentan primar la negociación individual sobre la colectiva.

No obstante los trabajadores/as somos plenamente conscientes de que es fundamental estar organizados para poder defender nuestros derechos y tratar de ampliarlos. Somos plenamente conscientes que sólo desde la unidad seremos capaces de avanzar en más igualdad. Por ello, no es de extrañar que el Sindicalismo confederal y de Clase que defendemos en las Comisiones Obreras está obteniendo muy buenos resultados, a la par que los sindicatos corporativos alimentados por la patronal, y aquellos que se envuelven en un falso radicalismo, apenas avanzan ni obtienen resultados significativos.

Por ello, te invito a acercarte por nuestros locales o a ponerte en contacto con nosotros/as, para poder convocar elecciones en tu empresa, si aún no tenéis representante/s. Exige tus derechos.

jmzapico@asturias.ccoo.es

¡A LAS URNAS!

            Este año está marcado, por los procesos electorales que van a tener lugar. Ahora en mayo es un buen momento para empezar a cambiar un orden económico injusto, y socialmente generador de desigualdad. Con el voto en las urnas tenemos la oportunidad de comenzar a parar recortes, desahucios, privatizaciones y las políticas neoliberales que en general han aplicado en nuestras instituciones el Partido Popular y el PSOE.

            CC.OO ha hecho un llamamiento para apoyar a las organizaciones políticas que asuman nuestros planteamientos: de más y mejor gasto público, para aumentar la inversión pública y privada, con lo que reforzar el incremento del consumo de los hogares basado en un aumento de los salarios reales. Recuperar el empleo de calidad y proteger a las personas desempleadas. Impulsar un nuevo modelo productivo o recuperar los derechos perdidos para reconstruir el Estado de bienestar, son algunas de esas propuestas, junto con una mayor calidad y profundización de la democracia participativa.

            En la comarca, nuestro voto debe de ir para aquellos/as compañeros/as que han caminado a nuestro lado, desde Tarna hasta Riañu, gritando “fame en les cuenques non”. Que han estado en los piquetes de las huelgas generales contra las reformas laborales y por el futuro de la minería del carbón. Que nos acompañan en todos los conflictos laborales, y en las acciones para exigir el desbloqueo de proyectos socialmente necesarios y generadores de empleo, como el soterramiento de las vías de FEVE, el centro de la Fauna de Sobrescobiu, el centro de discapacitad@s de Barros o el C.P.R de Riañu…

            Personalmente iré a las urnas pensando, como decía Francisco Fernández Buey, que el voto útil es aquel que cambia las cosas. Un voto para La Izquierda, que no esconde sus principios y que sin ambigüedad defiende la transformación del sistema, y no simplemente su gestión. Creo que merece la pena intentarlo, no nos resignar y votar con ilusión porque se puede lograr el cambio necesario para un futuro mejor.

jmzapico@asturias.ccoo.es

HUCA, ASI NO.

Mi experiencia en el Hospital Universitario Central de Asturias.

A punto de cumplirse el primer año de la inauguración del HUCA tengo la adversidad de llevar varios meses ingresado como paciente en la unidad de rehabilitación. Una experiencia que si en lo personal es muy dura, se agrava más si cabe, ante el incorrecto diseño de las nuevas instalaciones y la falta de recursos, tanto humanos como de materiales, con los que tenemos que superar el día a día los usuarios/as y nuestras familias, así como los empleados/as públicos.

Estas líneas están escritas desde el más firme compromiso con el sector público y en especial con la sanidad pública, pues toda mi vida se ha caracterizado por luchar por la mejora de las condiciones laborales de la clase trabajadora y por lo tanto, es un bien común incuestionable, que tenemos el deber de preservar y mejorar.

            No en vano, el sistema sanitario español se encontraba no hace mucho entre los mejores del mundo por sus logros en equidad y en calidad, de tal manera que el común de la ciudadanía no podría acceder a esos estándares en la sanidad privada. Pero con la crisis como excusa, los recortes que ha sufrido son brutales, en la búsqueda de nuevas oportunidades de negocio para unos pocos en detrimento de la inmensa mayoría de la población.

            Por ello, humildemente, me veo en la obligación de denunciar la situación que existe en este Hospital, en el que se han invertido más de 300 millones de Euros, y que sin embargo a pesar de su bonita apariencia, no está dotado en su contenido de los mínimos necesarios para poder hablar de un correcta protección y cuidado de la salud.

            La realidad que percibo es que no encuentro una voluntad política por parte del Gobierno de Asturies para proteger la salud de los y las pacientes en este Hospital.

            En concreto los trabajadores y trabajadoras que me atienden, ante la falta de personal, que es totalmente insuficiente, son explotados sin miramiento, con lo que esto conlleva pues sufrimos una grave falta de atención con tiempos de cuidados y dedicación demasiado cortos, en necesidades básicas como el aseo.

 

            El aire acondicionado, que es el único sistema de ventilación habilitado, puesto que todas las ventanas del hospital están cerradas sin posibilidad de apertura, es un claro riesgo para la salud, que en mí caso tengo claro que me produce constantes dolores de cabeza y garganta seca. No me quiero ni imaginar lo que estarán sufriendo personas enfermas con trastornos respiratorios.

 

            No se concibe en un hospital nuevo, el elevado número de averías que se producen de manera constante, incluso con ascensores fuera de servicio pues su estado es de auténtica ruina. La falta de control de entrada y salida, ya no sólo de los y las visitantes sino incluso de las personas ingresadas. O incluso, la falta de un lugar idóneo para la llegada de ambulancias de urgencias, son ejemplos del caos y los despropósitos que puedo observar de manera cotidiana. La escasez de materiales que ha llevado al cierre incluso de quirófanos daría para largo.

Sobre la comida y los tiempos para ajustarla a la medicación, se debería también corregir, pues “Manolin”, el robot que nos la trae, por más que se lo explico, no entiende de flexibilidad. Y que llamen a mí casa, a mí mujer, para que venga al HUCA para hacer determinadas pruebas médicas, estando ya hospitalizado aquí, es simplemente una broma de mal gusto.

 

            En definitiva, creo que es necesario recordar una vez más, que a la salud le pasa como a los sindicatos, la echamos en falta cuando no la tenemos. Y por ello, nadie está libre de tener que ser atendido en este Hospital, por lo que entiendo que es un deber de todos y de todas, y por supuesto con la máxima responsabilidad de quién nos gobierna, de defender un sistema social y democrático, en el que podamos tener desde que nacemos hasta que morimos una existencia digna, en el HUCA, también.

 

Antonio Alarcón Fonseca.

Vocal de la Ejecutiva de la Unión Comarcal de CCOO Nalón.

 

TRATADO DE LIBRE COMERCIO

             TTIP, son las siglas en inglés de la denominada “Asociación Transatlántica de Comercio e Inversión” que pretenden aprobar la Unión Europea y Estados Unidos. Básicamente, la desregularización total de las relaciones comerciales entre ambas potencias.

            Se está negociando con un gran secretismo, y con la participación directa en las reuniones de representantes de las multinacionales y grupos financieros, excluyendo a la sociedad civil. Baste señalar que los eurodiputados/as, democráticamente elegidos/as, tan sólo puede leer la documentación de una parte de su contenido, durante dos horas, en una sala sin ningún tipo de material audiovisual (ni bolígrafos) y en todo momento vigilados/as.

            Impondría una ola de privatizaciones en educación, sanidad, agua, residuos y pensiones. Y prohíbe recuperar para lo público cualquier servicio ya privatizado.

Además, lo legal en EEUU y Canadá, también lo sería en Europa con lo que conlleva, entre otras cuestiones, el uso generalizado de prácticas tan agresivas para el medio ambiente como el “fracking”, sistema de fracturación hidráulica para extraer hidrocarburos. Y riesgos para la salud evidentes, al permitir comida genéticamente modificada y la carne tratada con hormonas. Resaltar también que el sistema estadounidense de patentes, por ejemplo en la investigación médica, sólo nos puede llevar a un monopolio aún más agresivo de las corporaciones farmacéuticas sobre el derecho a la salud.

Como ya ocurre en zonas con este tipo de acuerdos, las multinacionales podrían demandar a los países, cuando siguiendo la voluntad popular se pudiera decidir legislar en contra de lo acordado en el Tratado. Recientemente Egipto fue denunciado por una empresa francesa por subir el salario mínimo interprofesional

            El PP y el PSOE, recientemente han bloqueado la posibilidad de un referéndum sobre el TTIP, y lo apoyan. En coherencia con lo aprobado al modificar del art. 135 de la Constitución Española, priorizando el pago de la deuda, y bajo el cual no caben políticas que no sean neoliberales. Ahora, con este tipo de acuerdos, se cerraría el paso a las políticas de izquierdas en la Unión Europea.

Por ello Comisiones Obreras llama, junto a un buen número de organizaciones, a posicionarse en contra del mismo y a movilizarse para frenarlo.

jmzapico@asturias.ccoo.es